第六百零一章：竞争

不一会儿，会议室里，所有人都已经在各自的位置坐了下来。

“大家辛苦了这么久，今天确定一下方案，十天后，是秋了，忙完了这一阵，大家可以安心的过秋了……”

主管坐在最首，笑道。

大家这些日子的辛苦，他也是看在眼里的。

此时，李泫雅站起身，道，“主管，我有一个提议。我觉得，公司需要让所有的员工都有表现的机会。我听说雅淑也在百忙之，抽空做了一个方案，如果她做的更好，我觉得，选她的方案也是可以的……”

所有人在听了李泫雅的话之后，都惊讶的朝她这边望了过来。

原本她已经胜券在握，现在却要让自己的方案只剩下一半被肯定的机会，这是傻呢？还是说她是这么的大方？

主管也惊讶的望着她，沉默了约莫半分钟，才缓缓的开口，“泫雅，你确定？”

在职场，有时候心太软是大忌。

因为可能不过是一时的心软，会失去一次升的机会。

李泫雅点头，接着道，“是的，站在公司的角度考虑，我觉得这是正确的选择。无论是方案的效果，还是对公司的员工来说。只有一个公平的平台，员工们才能够心甘情愿的为公司卖命，不是吗？”

额，她这句话一出，所有人都以为，李泫雅是这个公司的老板或者股东了。

不过是一个普通员工而已，为公司考虑那么多。

马雅淑原本还很忐忑，怕李泫雅会反悔。

可是，她没有想到，李泫雅竟然说到做到。

对她，她忽然有些佩服。

如果这一次，她输了，那她会心服口服。

“恩，泫雅说的很对，大家都要多站在公司的角度去考虑问题。”主管赞同的点头。

沉默了一会儿，接着道，“那按泫雅说的，都做了方案的，全都拿出来，大家一起讨论到底哪个方案更加的好。”

主管的话音刚落，会议室里响起了热烈的掌声。

马雅淑朝李泫雅投去了一个感激的眼神，李泫雅也回了她一个微笑。

这次的会，开了一午。

一午的时间里，李泫雅和马雅淑各自的将解了各自的方案。

不过，在最终大家的讨论之后，最终还是决定选用李泫雅的方案。

不过，主管看马雅淑这么的努力，还是宣布，多发一个月的工资，以资鼓励。

而这一次，马雅淑没有再心存不甘。

会议结束之后，三三两两的人都围着李泫雅。