入职第二天。

言臻在培训室等着裴代安过来，等了十几分钟他才姗姗来迟。

来了之后一句话没说，扔给言臻一沓资料，“不好意思啊，孟川的客户有更紧急的技术服务需要我，相比来说，肯定是那边的价值更大，所以你……”

他的话是客客气气的，语气就不是了。

言臻了然。

哪有什么价值更大的技术服务需要他，分明是孟川让裴代安来针对自己了。

他善解人意地笑了笑，翻着资料，说：“好。”

裴代安甩甩手，一手拿着手机，拉开门走了。

门咔嚓一声关上，裴代安的声音也随着传来——

似乎是摁着语音给别人发：“多亏你给我找的借口，不然我白讲三天课。这小年轻，一看就不行，肯定干不下去的。”

传来的声音越来越低微：“对，他就自己看资料吧，早点走早点省心。”

言臻垂眼看着资料第一页上母猪的常见品种，什么杜洛克、金华猪、长白猪……紧接着便是母猪的生产周期，以时间线的导图模式标注出月份、注意事项和相关产品的使用。

眼睛里过着这些知识，他的思绪飘到了门上。

这培训室的门果然一般，不如姜博士自己设计出来的隔音。

干看材料效率不高，言臻大致了解了要掌握的知识点，随后拿着资料回到销售部，专门凑近了几个不是那么老的老员工。

虽然他没做过这个行业，但他也清楚，自己连畜牧行业的门都没迈进来时，如果没有系统的培训，不能贸然去找资历很深的老员工学习。

相反，资历越浅，越是现在的他该靠近的人。

因为销售过程中离不开专业知识，而资历深的前辈在沟通过程中会更偏重销售，资历浅的前辈则会偏重专业知识。

言臻知道这个并不适用于每个人，但通过前一天的观察他也听出来了哪些人在和客户沟通过程中专业性很强。

他要靠近的，就是这几个人。

前一天他能感觉出来，似乎是因为自己和孟川的矛盾，办公室的同事可能不太想理自己。

他也不自讨无趣，看准一个人，却没明显凑近。

他看准的人是梁威，梁威的前面正巧有一个空的工位。他挪过去，靠着椅子听后面的动静。

梁威正在给客户打电话，对方是谁言臻不知道，但梁威的话是清清楚楚明明白白。

“诶对对对，白老板你算的对。不过白老板，你以后不用这么麻烦给养殖户算这个了，我告诉你个简单点的，就是‘月+4，日-8’，比刚刚那个‘配种日期加3个月再加3周和3天’更好算点。”

言臻默默记下这个“月+4，日-8”，依稀记得前一天下午裴代安给他的试卷里面就有这样的填空题。

这通电话挂断后，梁威抬起头，对上言臻的后脑勺。

后脑勺不要紧，关键是他看着这后脑勺竟然摇了摇头！

三秒后，言臻打算转身离开，岂料梁威猛地站起来双手抓住了他。

梁威低吼：“你别走！”

言臻转头：“？？？”

梁威快速道：“你不会是听了一下我的沟通话术就决定不干了吧？不行不行，田姐和京京会杀了我的！”他换了副表情，可怜兮兮的，继续说：“你去别人那转转，听听他们打电话，然后你再走，别从我这走……”

言臻听着他前言不搭后语的话，连忙轻拍了他一下，说：“我不是要走，我是过来和你学知识的。”

这下梁威有点傻了。

“跟我学知识？你才来几天啊，不是有裴代安教你？”

言臻没应声。

梁威看了他几秒，试探道：“他没教你？”

言臻不置可否。

梁威叹了口气，坐回自己的位置上，嘀咕了一句“孟川和裴代安果然是臭味相投”。说罢他看着言臻，有些怜爱了：“多帅气个小伙子，没事儿，哥教你。”