“这也不妥，那也不行，你倒是说说，到底要怎么做？”有人不耐烦道。

这可真是，进退维谷啊，无论怎么做，好似都不行。

“目前看来，我们只有一个选择了，”桑德会长缓缓道。

“什么？”众人纷纷看过去。

“拉高股票价格，直到他们满意为止！”桑德会长一锤定音。

“什么？那我们岂不是要损失很多钱？”有人立刻提出反对。

拉高股票价格最简单的方式，就是放出利好的消息，然后一次次买空市面上的股票，这样指数会越来越高。

虽然到最后他们不会亏，可钱都被对方赚走了，轮到他们割韭菜时，又能有多少？

“那不然呢，你还有什么更好的办法吗？”桑德会长反问，除了满足对方胃口外，就只有放弃一徒了。

可现在放弃，与努力后放弃的效果不都一样？

他们忙活一场，什么都没赚到，还被同行看了笑话，更会让他们的投资人产生怀疑，认为他们没有能力和前瞻性的眼光。

可以预见，在对方的操作下，那支股票必然节节攀升，而他们却在底位退出。

那些什么都不懂，只有点钱的人，只会觉得是他们没眼光，如此谁还愿意继续把钱交给他们操作？

要组建一个能操纵股票的基金，不是他们这些人的资金就够的，还需要不少投资人慷慨解囊，因此他们必须对老板们负责。

“那要不，我们什么都不做，坐等升职？”有人建议道。

他们现在不动，等到点数涨上去了，把手上现有的股票卖出去，也能赚一笔，虽然没有想象中的多，但至少不亏。

“可你觉得，这样做，老板们会认可吗？”或许他们不懂股票交易，可钱到手多少，是一目了然的。

别人直接购买，赚了几十倍的利润，而他们就只有一两倍，心里能平衡？