这么简单的事，那位先生怎么不明白呢？

避开，只会让自己的软弱一览无余。

贝尔摩德：“……”

你真的理解吗？不，我不信。

她欲言又止了一下，放弃了这个话题，转而伸了一个懒腰，假装没有听到刚刚那句话，“我们下去吧？”

然后一边往下走，她一边又自然而然道：“那位先生首先是首领、然后才是父亲，他想把你培养成一位优秀的首领。”

“之前，我很赞同这个决定，但是最近……”

但是最近，因为日向合理明显比较喜欢工藤家的那个孩子、和另一个迟早会是工藤家的孩子，贝尔摩德就去调查了一下。

工藤家和毛利家近乎是两个极端，但在教育孩子这一点上，他们却有一个共同点：不会居高临下地控制孩子，而是根据孩子的性格和喜好培养孩子。

这和那位先生的教育方法几乎截然相反。

那位先生是先发一个任务，摸索日向合理的性格，然后准备把自己不满意、觉得不符合首领的部分全部纠正掉。

比如觉得他太过独、也不在乎组织里的其他人，就强行让他做收服手下的任务。

刚开始把这两者进行对比的时候，贝尔摩德矛盾了一会儿，幸好，她很快就去收集东京那些银行家、医生之类的大人物的教育方法，发现这种强行纠正孩子兴趣爱好的行为很普遍，非常普遍。

对比普遍案例可以得出结论，有问题的不是那位先生，而是工藤家和毛利家。

……应该。

“最近，我觉得似乎应该问问你的意见，”贝尔摩德道，“比起成为下一个‘那位先生’，我觉得你更想成为你自己。”

“为什么你会觉得我会成为下一个‘那位先生’？”日向合理一边往下踩阶梯，一边诧异反问。

贝尔摩德抬手，试探性地抓住他的袖口，跟着他一起往下踩阶梯，她道：“因为，你开始融入人类的社会了。”

“现在，你已经有朋友、有家人、也有同事了。”

虽然朋友、现在已经绝交了，但暗地里还有联系，那就还是朋友。

虽然家人、已经被丢在东京了，但刚刚日向合理第一时间警告他不许动宫野明美，非常明显，又双叒叕把宫野明美当成自己的所有物了。

虽然同事……和同事好像没有什么，贝尔摩德回忆了一下，觉得琴酒从来没有对日向合理发表过负面意见，日向合理也没有对琴酒发表过负面意见。

那就是相处友好，双方都很满意。

她继续道:“而且，你很，很纵容那位先生。”

基本上，无论那位先生提出什么要求，比如见面要蒙眼之类的，比如要收服手下，再比如不能随便干掉组织成员，再比如收起爪子，转头回房间睡觉。

日向合理都会完成。